Contratación por sustitución

En que caso se puede hacer este contrato #

  • Vacaciones.
  • Baja por enfermedad.
  • Baja por maternidad/paternidad.
  • Asuntos Propios.

Que hacer si esta fuera de plazo #

  • Si la sustitución ha surgido fuera del horario laboral. Comunicar al director Técnico.

Contratos por sustitución #

  • Siempre que sea una sustitución se podrá contratar sin ningún problema.
  • Teniendo en cuenta de poner en la OGL toda la información referente a la sustitución. (nombre, DNI del sustituido y causa).
  • Generar OGL de alta y baja en caso de saber el periodo de la baja.

Preguntas Frecuentes #

Si un trabajador pide vacaciones, ¿puedo hacer una contratación nueva?

Sí, se puede realizar una contratación siguiendo los protocolos de actuación. Sabiendo que hay que comunicar la OGL con 48h mínimo.

Si un trabajador me avisa después de las 15:00 y comienza a trabajar por la tarde a las 17:00, ¿cómo puedo hacer la OGL?

En este caso, avisaremos de urgencia al Director Técnico, el cual avisará al Gerente de zona y Laboral para que puedan ejecutar el alta con urgencia

Updated on octubre 5, 2023